MANAGEMENT & LEADERSHIP- DEVELOPPE TON ZESTE
Ce podcast partage la vie de managers et de leurs équipes sous le regard de différents coachs pour développer son zeste personnel. Il aborde des sujets tels que le syndrome de l'imposteur, la motivation d'équipe, le management dans un monde VUCA, l'intelligence émotionnelle, et la gestion des conflits. Chaque épisode offre des conseils pratiques et des réflexions sur le leadership et le management.
Episodes
Soutenez le management, pilotez l'engagement
Management, engagement, santé au travail, transformation des organisations : un podcast pour aider managers, RH et dirigeants à mieux comprendre les signaux faibles, soutenir les équipes et agir durablementIci, on parle du management tel qu’il se vit vraiment.Un management plus humain, plus lucide, plus exigeant aussi. Un management qui ne se contente plus de piloter la performance, mais qui appre
RUPTURE professionnelle - ce moment où tout vacille - traverser ces ruptures sans se perdre
Comment traverser les ruptures professionnelles sans se perdre?Une trajectoire professionnelle comporte des ruptures.Externes. Internes. Visibles. Et bien souvent invisibles.cela vous parle?Vous vous sentez désaligné.e? Il vous manque de l'énergie ? De l'envie?Vous n'avez plus le sens, le goût à votre travail?Peut-être sentez-vous confusément qu'il est temps pour vous de quitter votre entreprise?M
Jouez réellement collectif avec la Radicale Collaboration !
🌑 Comment développer la confiance et la coopération au sein de vos équipesavec la Radicale Collaboration ? Besoin de créer un environnement de travail où la confiance et la coopération ne sont plus des vœux pieux mais une réalité quotidienne.Découvrez l'approche de la Radicale Collaboration. Une méthode puissante qui transforme les dynamiques relationnelles et permet de dépasser les conflits pour
Evaluez l'engagement des collaborateurs ou révélez la force de votre collectif ?
Evaluez l'engagement des collaborateurs ou révélez la force de votre collectif ?Est-ce qu'il faut d'abord s'assurer que chaque membre de l'équipage est en bonne santé, qu'il a le moral, l'énergie, avant même d'essayer de faire avancer le navire plus vite.Ou alors, à l'inverse, est-ce que c'est le fait de redonner un cap clair au navire, de rendre la destination de nouveau excitante et d'améliorer
Décideurs : êtes-vous bons ou chanceux?
🎧 Décideurs : êtes-vous bons… ou chanceux ?Podcast transformation et intelligence collective – avec Olivier Zara, architecte des décisions complexes et auteur de 15 ouvrages.👉 Pour dirigeants, managers et leaders qui veulent prendre de meilleures décisions, surtout face à des décisions complexes, sans compter sur la chance.Dans cet épisode :Décisions simples, compliquées, complexesOlivier Zara fai
Interview de Catherine CORNIL : Et si manager la neurodiversité était un atout ?
Nouvel épisode sur notre chaîne podcast : Développe ton zeste ! Interview avec Catherine Cornil autour de la neurodiversité. Cette conversation qui bouleverse ma vision du management J'enregistre avec Catherine Cornil. Une professionnelle qui accompagne les profils neuroatypiques dans leur épanouissement professionnel. Au détour d'une phrase, elle me confie : "Tu sais Corine, quand j'ai été diagn
L'optimisme, la ressource quand tout va mal
Podcast – L’optimisme : la ressource quand tout va malDans ce nouvel épisode, j’accueille Jean-Philippe Ackermann, chef d’entreprise, conférencier et entrepreneur optimiste, qui a redressé sa première société à 26 ans avant d’en redresser d’autres. Un parcours inspirant, ancré dans le management positif, la confiance et le leadership bienveillant.💬 Ensemble, nous explorons un sujet essentiel pour
Comment professionnaliser vos équipes ? Interview de Aurélien ROTHSTEIN
Après 20 ans à transformer des équipes dans de grands groupes internationaux, Aurélien Rothstein révèle les leviers cachés de l'engagement collectif. Une chose me frappe quand je l'écoute : sa passion contagieuse pour l'humain et la performance collective. Ce n'est pas un hasard s'il dirige aujourd'hui Engagement & Performance, un cabinet qui bouscule les codes traditionnels du management.
Les Secrets du FLOW : performer sans s'épuiser
🔆"Réveillez votre énergie au travail, boostez vos talents avec le Flow."🔆Plongez dans le Flow – Le super-pouvoir pour aimer travaillerFatigué du stress au boulot ? Et si le secret était de transformer l’effort en plaisir ?✨Le Flow, c’est cet état où concentration, performance et fun explosent ensemble.Pas un coup de chance : une compétence à maîtriser pour booster votre quotidien.🙌Je vous emmène
L'audace réconfortante - réinventez l'audace au quotidien
Et si l’audace, ce n’était pas “oser coûte que coûte”… mais oser en prenant soin ?Quand on parle d’audace dans le management, l’image qui nous vient souvent en tête, c’est celle du leader qui fonce, qui prend des risques, qui impose sa vision.Un manager qui ose coûte que coûte, quitte à se brûler lui-même… ou à brûler son équipe au passage.Mais est-ce vraiment ça, être audacieux ?Et si l’audace po
Résilience une histoire personnelle face au handicap - Interview de Faouzi SEBOUAI auteur de TRAJECTOIRE
J'ai le plaisir d'interviewer dans ma chaine de podcast Développe ton zeste ! : Faouzi SEBOUAI, auteur de trajectoire. Une histoire qui résonne profondément avec notre monde VUCA actuel. Pourquoi ? Parce que la résilience n'est pas qu'un mot à la mode. C'est une force vitale qui nous permet de nous réinventer. Le parcours de Faouzi est édifiant : → Un accident qui brise ses rêves de foot pro →
Salariés expérimentés : et si on parlait motivation ?
Dans cet épisode inédit de « Développe ton zeste ! », je reçois Agnès Mistretta, dirigeante de VibrationsPro, consultante en équilibre de vie professionnelle et en transition de carrière.Agnès partage avec nous son parcours unique, marqué par une longue expérience de DRH, où l’humain et le respect ont toujours été au cœur de ses priorités.Aujourd’hui, elle accompagne celles et ceux qui souhaitent
L'ère de la Performance est révolue.... vive la ROBUSTESSE!
“L’ère de la performance est révolue. Place à la robustesse.”Dans ce nouvel épisode du podcast “Développe ton zeste”, nous posons une question simple… mais décapante :Et si la quête de performance nous fragilisait ?Aux côtés de Sébastien Seymarc, CEO de Sokube, j’explore une idée qui peut bousculer vos certitudes : dans un monde incertain, instable, complexe, la performance à tout prix n’est plus
La Radical Collaboration : Comment créer de vrais liens pour coopérer autrement !
🎯Besoin que vos équipes communiquent autrement pour mieux coopérer !🎯Besoin d'apaiser les tensions et créer un climat sain !Bienvenue dans cet épisode de notre podcast, où nous explorons le l'importance du lien, véritable levier de croissance des équipes performantes.Dans un monde où l'IA peut rendre les interactions plus impersonnelles, il est vital de privilégier les relations humaines. La Rad
7.04.2025 DEVELOPPER VOS AFFAIRES GRACE A LA PUISSANCE DU RESEAU
Découvrez dans mon nouveau podcast comment passer de la simple connexion à une véritable intelligence relationnelle. 🚀 J'ai eu la chance d'interviewer François Lafay, CEO de MULTIVALENTE et auteur chez DUNOD, sur sa méthode AYNI-SIM© pour développer vos affaires grâce à la puissance du réseau. Que faites-vous d'un client heureux ? Comment mieux conquérir et fidéliser votre marché ? Comment réduire
Prendre soin des équipes - Dirigeants, nettoyez votre logiciel!
Dirigeants, nettoyez vos lunettes ! Une interview de Serge EZKENAZI, un des pionniers du coaching en France, fondateur de l'école de coaching JBS,, passionné par l'humain et la dynamique d'équipes.Il nous parle de comment prendre soin des équipes.Avez-vous pensé à updater votre logiciel sur la lecture du monde et des besoins des équipes?Les transformations sont là, profondes, irréversibles. D’un m
Les clés des équipes performantes pour réussir les transformations !
🎯Besoin d'accélérer les changements en embarquement durablement vos équipes ! 🎯Besoin d'apaiser les résistances et créer de l'engagement Ce podcast est pour vous 👍 Aujourd'hui, je vous propose d'aller au cœur des dynamiques de changements et je vous partage cinq clés essentielles & softs skills nécessaires pour réussir dans les périodes de transition. Vous connaissez peut être ces 5 clés e
Les 6 leviers Management Drives de réussite de vos changements Organisationnels & Culturels
Découvrez les 6 leviers du Management Drives pour piloter efficacement vos transformations organisationnelles et culturelles.Dans ce podcast, je vous plonge au cœur de mon expertise de métier, d'accompagner les changements culturels avec Management Drives. 🟡🟣🟠🔴🔵🟢Comprendre les motivations profondes de vos équipes et surtout de là où en est votre culture d'entreprise est essentiel pour engager chac
Persévérance, résilience et anti-fragilité - ce que m'a appris l'ultra-trail
🎧 Ultra-trail, résilience et antifragilité : Transformez les défis en leviers de succès 💪Dans cet épisode de "Développe ton zeste", je vous partage comment développer des compétences essentielles pour exceller dans votre leadership et votre management, en m'appuyant sur mon expérience d'ultra-traileuse. Aujourd'hui, nous allons plonger dans trois concepts clés : résistance, résilience et antifragi
Mon collègue est nul mais je le soigne !
Bienvenue dans cet épisode de notre podcast, où nous explorons le monde du travail et les relations humaines autrement.Aujourd'hui, nous avons l'immense plaisir d'accueillir Gaël Chatelain, un auteur et expert du " Management bienveillant" et du bien-être au travail. Gaël nous parle de son dernier livre, "Mon collègue est nul mais je le soigne". Un titre provocateur qui nous invite à réfléchir su
Cadeau relaxant et ressourçant avec Ma Pause Sophro
Aujourd'hui, sur notre chaîne de podcast "Développe ton zeste !", j'ai souhaité vous offrir un cadeau 🎁. En cette période de fin d'année, souvent épuisante tant physiquement que mentalement 🏃♂️💭, il peut être bénéfique de s'accorder une pause ....et quoi de mieux qu'une pause sophrologique 🧘♀️. Grâce à notre collègue Vanessa Bricout ☀️ Coach Professionnel - Sophrologue, coach et sophrologue, cet
L'humilité, une force insoupçonnée pour les leaders de demain
Abordons une notion parfois sous-estimée, mais pourtant CRUCIALE pour le leadership de demain : l'HUMILITÉ dans le management. Dans un monde professionnel où la quête de pouvoir, de visibilité et de succès personnel est omniprésente, l'humilité pourrait sembler contre-intuitive. Et pourtant, c’est une qualité fondamentale pour les leaders. Je vais vous expliquer pourquoi l'humilité n'est pas une f
Comment transformer votre culture d'entreprise avec le modèle DSO (Dynamic Shared Ownership) implémenté par BAYER
Besoin de réinventer votre culture managériale pour rester compétitifs et pertinents ….prenez le temps, d'écouter ce podcast, dans lequel Myriam GAULIER, experte en développement RH au sein du groupe BAYER, vous partage avec authenticité l'approche DSO #DynamicShare ownership. Un nouveau mode de gouvernance spécifique à cette entreprise, déployé actuellement pour répondre à un monde en perpétuelle
𝐑𝐞́𝐮𝐬𝐬𝐢𝐫 𝐯𝐨𝐬 𝐭𝐫𝐚𝐧𝐬𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐚𝐯𝐞𝐜 𝐀𝐃𝐊𝐀𝐑
Plongez au cœur du changement en entreprise avec notre nouvel épisode de "Développe ton zeste!" : "Transformations Réussies : Le Podcast qui Décode le Changement en Entreprise avec l'approche ADKAR". 🎧 Dans cet épisode, j'accueille Emmanuel Jeger, expert ayant mené avec succès de nombreuses transformations majeures.Nous explorerons ses expériences, ses défis et ses victoires et il nous apportera
Apprivoiser et embrasser l'incertitude - interview d'un aventurier
Gérer l'incertitude comme un aventurier – avec Armel Vrac 🎙Imaginez-vous avancer sur une étendue glacée en Sibérie, chaque pas résonnant sur une surface gelée, avec le craquement constant sous vos pieds et le froid qui vous transperce. Mais ce n’est pas tout : le danger rôde à chaque instant, qu’il s’agisse des crevasses cachées sous la glace ou des tigres de Sibérie qui pourraient surgir de nulle
Comment le coaching peut changer le monde !
Comment le coaching peut changer le monde ! 🧩 💡🎯 Besoin d'accélérer vos changements, besoin d'engager vos équipes … prenez le temps, d'écouter ce podcast dans lequel Arnaud Tonnelé, auteur de livres comme "Comment réussir à se planter plus vite et plus efficacement" ou "65 outils pour accompagner le changement individuel et collectif" aborde les Transformations & le Coaching sous un angle
Boostez vos réunions à distance
🚀 Les réunions à distance, malgré leur praticité, révèlent souvent leurs limites : problèmes techniques 🛠️, fatigue 💤, manque de concentration 🤔, perte de la communication non-verbale 🤷♀️, difficultés à organiser et à être créatif 🎨... Reconnaissez-vous ces défis ? Pour redynamiser vos réunions à distance et en maximiser l'efficacité, j'ai le plaisir de vous partager un nouvel épisode du podcast
Sortez de la Spirale de la Mécommunication avec Process Com'
Sortez de la spirale de la mécommunication avec l'approche Process Com'Dans cet épisode, nous plongeons au cœur de la mécommunication et explorons comment l'approche Process Communication (Process Com') peut vous aider à éviter ou à sortir de cette spirale négative. La mécommunication, cette situation où les échanges deviennent inefficaces et conflictuels, est un problème courant dans nos vies per
Favoriser durablement l'ENGAGEMENT de vos équipes avec MANAGEMENT DRIVES
Besoin d'accélérer vos transformations ? Difficultés à susciter l'engagement de vos collaborateurs ?Ce podcast est pour vous ! avec un cadeau en plus 🎁Basé sur les travaux de C. Jung, C.W. Graves et Beck & Gowan Management Drives vous apporte des leviers pour agir sur trois niveaux : les individus, les équipes, l'entreprise et sa culture. Tout d'abord, qu'est-ce que Management Drives ?Il s
𝐋𝐞 𝐬𝐞𝐜𝐫𝐞𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐩𝐥𝐮𝐬 𝐩𝐞𝐫𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐧𝐭𝐞𝐬
Vous savez que la cohésion d'équipe est essentielle à la performance, mais comment la cultivez-vous réellement au sein de votre entreprise ? Ce n'est pas toujours facile de passer de la théorie à la pratique. J'ai moi-même consacré des années à perfectionner mes méthodes de coaching d'équipe et de transformation organisationnelle pour aider les managers à construire des équipes soudées et performa
Faites de vos réunions d'équipe des rituels inspirants et performants
"Nous avons craqué le code des réunions d'équipes"François Durnez nous raconte comment vous pouvez vous aussi, mettre en place des réunions d'équipe qui soient inspirantes et performantes.Les réunions d'équipe sont souvent critiquées pour leur manque d'efficacité et leur faible impact sur la performance collective. Une étude récente montre que 47% des employés estiment que les réunions sont la pri
Comment mettre les Neurosciences au service de votre Leadership ? Engager vos équipes grâce au Neuroleadership !
Envie de gagner en impact ou manager autrement ? Bienvenue dans ce podcast 🌿Le concept de Neuroleadership repose sur le fait que le cerveau joue un rôle central dans la prise de décision, la gestion des émotions, la motivation et la communication. En comprenant comment le cerveau fonctionne, vous allez pouvoir adapter votre style de leadership pour maximiser votre impact et votre influence.🌿Da
Utilisez la puissance de l'empathie dans vos relations
🔍 L'empathie : Votre atout clé en leadership et dans la qualité de vos relations ! Saviez-vous que les neurones miroirs dans notre cerveau nous permettent non seulement de comprendre mais aussi de ressentir ce que vivent nos collègues et partenaires ? l'empathie n'est pas juste une compétence douce, mais un moteur de transformation pour les dirigeants et les managers. L’empathie émotionnelle et co
Un leadership impactant grâce au développement de la congruence
Aujourd'hui, nous allons plonger dans un sujet qui me tient particulièrement à coeur, la congruence managériale.🔑 La congruence n'est pas simplement un mot à la mode, c'est une clé fondamentale pour un manager, pour un leadership impactant, authentique et performant. Je vous explique pourquoi.Qu’est-ce que la congruence?C’est Carl Rogers, pionnier de la psychologie humaniste, qui a apporté la not
Les clés pour arrêter de courir après le temps !
🍊Les clés pour arrêter de courir après le temps 🍊 Courir après le temps fait partie de notre quotidien à tous et toutes ! Pourquoi et après quoi courez vous avec cette impression de ne jamais s'arrêter ? Aujourd'hui, je vous invite à prendre un temps pour vous en écoutant ce podcast 🔆 et donc d'investir pour vous, et d'aller explorer comment enrayer cette course folle en changeant votre rapp
Déjouer les pièges de notre cerveau -Biais cognitifs- pour mieux décider et passer à l'action
Saviez-vous que notre cerveau, cette merveilleuse machine à survie, opère encore avec des logiciels préhistoriques ? 🧠 En effet, nous prenons 99,74% de nos décisions quotidiennes en mode pilote automatique, guidés par des biais cognitifs conçus pour nous faire économiser de l'énergie. 💭Ces raccourcis mentaux, introduits dans les années 70 par Kahneman et Tversky, ne sont pas des failles de notre s
Comment le cerveau INNOVE?
Plongeons ensemble dans le domaine de la créativité! Comment la développer en entreprise? J'explore ce sujet avec Antony Baptiste, expert en neurosciences et sciences cognitives, fondateur de Mouton Rose.Les managers et leurs équipes doivent s’adapter sans cesse à un monde mouvant, naviguer dans l’incertitude et la complexité, prendre des décisions dans un contexte peu lisible, pouvons-nous même f
Chercher les BONNES RAISONS pour réussir vos Transformations !
🍊Bienvenue dans notre podcast, où nous explorons les multiples facettes de l'expérience humaine. Aujourd'hui, nous plongeons dans un sujet challengeant : l'accompagnement de la Transformation.🍊Vous trouvez que 🛑l'engagement de vos équipes est trop faible,🛑les parties prenantes n'arrivent pas à dialoguer pour trouver des solutions innovantes, 🛑l'autonomie n'est pas assez développée c'est normal
Quels comportements instaurent la confiance ?
Dans un monde où l’agilité d’une entreprise repose sur l’intelligence collective et les pratiques collaboratives, un élément demeure le pilier incontournable de cette dynamique : la confiance. 🌟 C’est cette même confiance qui se trouve aujourd’hui fragilisée, avec 27 % des salariés exprimant une méfiance envers leur RH et managers. Une réalité alarmante, révélée par un rapport de la startup RH Hey
Se LIBÉRER de l'entreprise LIBÉRÉE
🚀 Passionné(e) par l'évolution des modèles d'entreprise ?Ne manquez pas mon nouveau podcast "Libérez-vous de l'entreprise libérée" ! 🎙️🔍 Mais d'abord, qu'est-ce que l'entreprise libérée ? L'entreprise libérée est une approche qui vise à décentraliser le pouvoir, favoriser l'autonomie des collaborateurs et libérer la créativité au sein des organisations. Cette vision audacieuse a été initialement
La Fresque du Facteur Humain pour passer véritablement à l'action dans le changement
🍊Bienvenue dans notre podcast, où nous explorons les multiples facettes de l'expérience humaine. Aujourd'hui, nous plongeons dans un sujet fascinant : la Fresque du Facteur Humain.🍊 "La Fresque du Facteur Humain" : Comprendre les interactions humaines pour une entreprise performante dans le changement" Bienvenue dans cette interview de Nelly Nivoix, facilitatrice, experte en Ingénierie Pédago Ludi
Visualiser votre réussite et donner vie à vos vœux
Commencer 2024 avec une vision claire et précise de vos désirs les plus chers, cela vous tente ? 🎯🔮Nous savons que l'imagerie mentale et la visualisation sont des outils puissants pour concrétiser nos aspirations. C'est pourquoi, en ce début d'année, je vous offre une méditation guidée de 15 minutes pour visualiser votre réussite et donner vie à vos vœux.🎁Imaginez-vous, confortablement installé, f
Et si la CONFIANCE était vecteur de PERFORMANCE?
Pour ceux qui ne le connaissent pas, Thierry Willieme est ancien PDG de GE Capital. Aujourd'hui, il est membre de conseils d'administration, est conférencier et a co-écrit un livre sur la bienveillance.
Thierry nous parle de confiance en illustrant ses propos avec des exemples concrets et des citations inspirantes 🙂. Il nous donnera des tips concrets pour développer la confiance dans une équipe.
T
Développez la Questiologie ou l'art de poser les bonnes questions
🍊Bienvenue dans ce podcast consacré à la Questiologie, une approche qui consiste à utiliser des questions pour explorer, comprendre et résoudre des problèmes.
Les Transformations et la complexité des changements que nous vivions nous amènent à travailler et à communiquer autrement. Ainsi, nous avons interet d'etre moins focus sur les réponses et plus centrés sur l'art de poser les problèmes !
Découvrez votre Ikigai : un secret pour une carrière épanouissante
🎧 "Découvrez votre Ikigai : un secret pour une carrière épanouissante" 🌟 Nous passons environ 34 ans de notre vie à travailler. Avec une telle quantité de temps, n'est-il pas essentiel de comprendre ce qui nous motive réellement ? C'est là que l'Ikigai entre en jeu. 🎯L'Ikigai est un concept japonais qui signifie "raison d'être". Il s'agit de trouver un équilibre entre ce que vous aimez, ce dont le
Leader authentique, leader inspirant
Je vous propose d’ explorer le concept de leadership authentique et en quoi un leader authentique est un leader qui marque les esprits et inspire profondément son équipe. Un leader qui impacte, qui embarque ses collaborateurs.
❓Mais qu'est-ce qu'un leader authentique
L'authenticité est un terme que l'on entend souvent, mais qu'est-ce que cela signifie exactement dans le contexte du leadership ?
U
Communiquer avec impact ! Les 7 clés pour réussir vos entretiens et conversations
🌟 Comment se faire comprendre et marquer les esprits ? 🌟
Les 7 clés pour réussir vos entretiens et conversations importantes
Dans un monde où la communication est essentielle, il est crucial de transmettre vos idées de manière claire et impactante ! 👍
Etes vous prêts à decouvrir les secrets d'une commmunication efficace et harmonieuse ?
🌿Si vous etes curieux d'améliorer vos compétences en
Le management par le CARE : une nouvelle approche ?
🌟 Le management par le CARE : une nouvelle approche ? 🌟Vous êtes prêts à découvrir une approche de management innovante qui pourrait révolutionner votre façon de diriger ? 🤔Dans le nouvel épisode de podcast de Développe ton zeste, nous vous partageons tous les contours du "management par le CARE" développé par Cécile Dejoux -professeure des universités au CNAM. 💼💡Le CARE, c'est bien plus qu'une si
Mobiliser vos alliés pour embarquer vos équipes dans le changement
Je vous propose dans ce podcast des clés pour savoir comment mobiliser vos alliés dans ce projet pour embarquer vos collaborateurs de façon efficace et en étant en économie d’énergie.
La résistance est une réalité qui se produit dans toute transformation.
Nous avons alors 3 positionnements dans un changement :
- 10 à 15% sont motivés, voire enthousisastes vis à vis du chagement
- 10 à 15% sont o
Gagner en impact avec le Leadership Agile
🍊 Boostez votre Leadership et gagnez en impact face à la complexité grace à l'approche Agile ! 🍊
Vous encouragez à expérimenter de nouvelles approches est vraiment important pour moi afin de vous rendre toujours plus curieux et ouverts = GROWTH MINDSET 👍👍.
Aujourd'hui, je vous propose un focus sur le leadership Agile.
Pourquoi ? "Le leadership Agile" est une puissante approche pour navigue
Consulter un psychologue ou être coaché ?
🎙️ Podcast autour d'une INTERVIEW d'un psychologue : Consulter un psychologue ou être coaché ? 🤔 La frontière entre la consultation avec un psychologue et le coaching peut parfois sembler floue. Quelle est la différence réelle entre les deux approches ? 🤷♀️ Dans ce nouvel épisode de notre podcast, nous avons eu l'opportunité d'interviewer un psychologue & coach expérimenté : François Mayer,
Osez sortir de votre zone de confort
Ceux qui me suivent sur LinkedIn savent que j'encourage régulièrement mes coachés et à sortir de la zone de confort. Pourquoi ? Que peut-il se passer si nous restons dans la zone de confort, comment en sortir sans rester dans la zone de panique ? c’est ce que nous aborderons dans ce podcast. A la fin du podcast, je vous donne 8 tips pour sortir de votre zone de confort
1. Qu'est-ce que la zone de
La sécurité psychologique comme levier de performance d'équipe et d'audace
𝘓𝘦𝘴 𝘦́𝘲𝘶𝘪𝘱𝘦𝘴 𝘱𝘦𝘳𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘯𝘵𝘦𝘴 𝘴𝘰𝘯𝘵 𝘤𝘦𝘭𝘭𝘦𝘴 𝘲𝘶𝘪 𝘴𝘦 𝘴𝘦𝘯𝘵𝘦𝘯𝘵 𝘦𝘯 𝘴𝘦́𝘤𝘶𝘳𝘪𝘵𝘦́ 𝘱𝘴𝘺𝘤𝘩𝘰𝘭𝘰𝘨𝘪𝘲𝘶𝘦 𝘥'𝘢𝘱𝘳𝘦́𝘴 𝘥𝘦 𝘯𝘰𝘮𝘣𝘳𝘦𝘶𝘴𝘦𝘴 𝘦́𝘵𝘶𝘥𝘦𝘴, 𝘥𝘰𝘯𝘵 𝘭𝘦𝘴 𝘵𝘳𝘢𝘷𝘢𝘶𝘹 𝘥𝘦 𝘈𝘮𝘪 𝘊. 𝘌𝘥𝘮𝘰𝘯𝘥𝘴𝘰𝘯. 𝘓𝘰𝘳𝘴𝘲𝘶𝘦 𝘭𝘦𝘴 𝘮𝘦𝘮𝘣𝘳𝘦𝘴 𝘥'𝘶𝘯𝘦 𝘦́𝘲𝘶𝘪𝘱𝘦 𝘴𝘦 𝘴𝘦𝘯𝘵𝘦𝘯𝘵 𝘢̀ 𝘭'𝘢𝘪𝘴𝘦 𝘱𝘰𝘶𝘳 𝘦𝘹𝘱𝘳𝘪𝘮𝘦𝘳 𝘭𝘦𝘶𝘳𝘴 𝘪𝘥𝘦́𝘦𝘴, 𝘱𝘳𝘦𝘯𝘥𝘳𝘦 𝘥𝘦𝘴 𝘳𝘪𝘴𝘲𝘶𝘦𝘴 𝘦𝘵 𝘥𝘰𝘯𝘯𝘦𝘳 𝘭𝘦𝘶𝘳 𝘢𝘷𝘪𝘴 𝘴𝘢𝘯𝘴 𝘤𝘳𝘢𝘪𝘯𝘵𝘦 𝘥𝘦 𝘫𝘶𝘨𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵 𝘰𝘶 𝘥𝘦 𝘳𝘦𝘱𝘳𝘦́𝘴𝘢𝘪𝘭𝘭𝘦𝘴, 𝘤𝘦𝘭𝘢 𝘧𝘢𝘷𝘰𝘳𝘪𝘴𝘦 𝘶𝘯𝘦 𝘤𝘶𝘭𝘵𝘶𝘳𝘦 𝘥𝘦 𝘤𝘰𝘯𝘧𝘪𝘢𝘯𝘤𝘦 𝘦𝘵 𝘥'𝘪𝘯𝘯𝘰𝘷𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯. Oser et faire preuve
Comment l'Optimisme mène à la Performance
L'optimisme mène à la performance... témoignage d'un chef d'entreprise.
❇️ Qui est Jean-Philippe ACKERMANN?
Jean-Philippe ACKERMANN se dit être un entrepreneur autodidacte. Chef d'entreprise jeune et sans expérience, il a redressé une enterprise qui est devenue florissante.
Il dit avoir pris 2 convictions dans sa vie : l'importance de faire le choix du bonheur et de l'optimisme.
Jean-Philippe est
Les clés pour aller à l'essentiel et prioriser quand tout est important !
🍊 ️Comment aller à l'essentiel et gérer ses priorités dans un monde saturé ? 🍊 ️
"Les choses les plus importantes ne sont pas toujours les plus insistantes" Bob Hawke
Si souvent vous vous demandez sur quels leviers agir afin de garder la maitrise sur votre temps. Si votre attention est constament sollicitée car chaque mission demande de la présence /concentration avec un agenda peu exten
Identifier des repères pour analyser et sortir du triangle dramatique de Karpman
Identifier des repères pour analyser et sortir du triangle dramatique de KarpmanOu Comment déjouer des pièges relationnels🎧PODCAST ALERT🎧 Et si vous pouviez identifier les schémas qui vous maintiennent dans le triangle dramatique de Steven Karpman pour mieux en sortir ? C'est ce que nous explorons dans notre dernier podcast ! En tant que coachs BtoB, nous avons souvent vu nos clients se retrouver
Osez la vulnérabilité. La vraie
Cet épisode aborde le thème de la vulnérablité. Seront abordés les points suivants :
👉 Qu'est-ce que la vulnérabilité?
👉 Quelles confusions sont communes?
👉 Que peut apporter la vulnérabilté?
👉 Quelles en sont les limites?
👉 Quelles sont les protections pour exprimer la vulnérabilté?
👉 Comment exprimer de façon sécurisée, efficace et positive votre vulnérabilité?
Qu'est-ce que la vulnérabilit
Booster l'innovation managériale : le Growth Mindset un puissant levier !
☀️Comment booster l'innovation managériale avec un nouveau Mindset permettant à vos collaborateurs de changer leurs postures & attitudes ? ☀️
🌿Vous souhaitez que votre organisation puissse s'adapter aux changements rapidement afin de rester compétitive en encourageant créativité et innovation ...
🌿Vous savez que les managers jouent un rôle important dans cette approche, car ils doivent en
Accompagner le changement avec les 10 étapes de la Roue du Cycle Hudson
Depuis 2020 1 francais sur 2 a souhaité ou envisagé de changer : de métier, de région, de vie !Sans doute en tant que manager êtes vous concerné par des collaborateurs qui traversent ces phases de questionnement ou même de désengagement ou usure dans leur fonction. Comment identifier leurs étapes de cheminement ? Comment soutenir ou accompagner au mieux ces démarches afin qu'ils continuent à accom
Adaptez votre management et communiquez efficacement avec Process Com
Process Com, le couteau suisse du manager
👉 Adapter notre communication, notre management aux différents types de personnalité.
C’est important, tout le monde en convient aujourd’hui. Oui mais ce n’est pas évident.
🤫 Comment comprendre des personnes qui pensent, agissent, ont des besoins, des attentes très différentes des nôtres?
👉 Je ne connais pas d’approches plus précises et efficaces que l
Les 5 clés d'une équipe performante pour réussir vos transformations
🍊 ️Comment créer un esprit d'équipe permettant engagement, épanouissement et performance pour faire la différence ? 🍊 ️
" ️Se réunir est un début, rester ensemble est un progrès, travailler ensemble est la réussite" Henry Ford
Souvent vous vous demandez sur quels leviers agir afin d'engager et booster vos collaborateurs pour plus de responsabilisation et de pro-activité.
Vous savez
INTERVIEW Lynne BURNEY - Auteur du livre : Pelerin un jour - Coach toujours
En tant que pèlerin parcourant le chemin de Compostelle, il y a de nombreux bénéfices et avantages à vivre cette expèrience. Vous êtes d'ailleurs plus de 200000 à expérimenter les bienfaits de :-1 Se déconnecter de la vie quotidienne, - 2- Faire une pause réflexive : le silence, les rencontres avec les autres pèlerins permettent égalemnet de réfléchir sur la vie, ses choix, ses valeurs,- 3- Dévelo
Boostez engagement et coopération dans vos équipes - la redoutable efficacité des signes de reconnaissance
En Analyse Transactionnelle (AT) on développe une théorie mal connue en entreprise; appliquer cette théorie permet de façon simple et efficace de développer motivation, engagement, coopération et efficacité.
A la base, le besoin de reconnaissance qui est un besoin fondamental pour la personne dans sa vie personnelle comme professionnelle.
Aux sources de cette théorie :
René SPITZ est à la source
Les 5 principes de l 'Effectuation pour cultiver un Esprit Intrapreneurial
☀️Comment développer l'innovation en cultivant un esprit d'intrapreneur au coeur de votre entreprise ? ☀️
Dites adieu au mythe de l'entrepreneur super héros ! Venez découvrir comment, vous aussi, vous pouvez intégrer les clés de succès de l'entrepreunariat afin d'aider vos équipes à mener à bien les Transformations autrement en démarrant avec les ressources disponibles !
Mieux vivre nos prises de décisions par nos énergies de puissance et de vulnérabilité
Quelles sont les aides possibles du Dialogue Intérieur pour mieux vivre ses décisions ? Les techniques de Dialogue Intérieur peuvent vous aider à mieux vivre vos décisions en vous donnant la possibilité de prendre du recul pour examiner vos pensées et vos sentiments, et de les comprendre plus profondément. En prenant du recul, vous pouvez analyser plus facilement les options qui s'offrent à vous
La génération Z parle d'elle-même
👁️ Voir le monde à travers les yeux de la génération Z!
🔎C'est l'ambition de ce podcast.
Pour mieux comprendre cette génération, comprendre leurs comportements, leurs besoins, ce qui compte pour eux, leurs aspirations. Pour mieux les attirer, mieux les manager, les motiver et leur donner envie de rester dans nos entreprises.
Quoi de mieux qu'une digne représentante de la génération Z pour parle
Les clés du Leadership Transformationnel pour réussir vos changements
☀️Comment engager les acteurs, faire bouger les lignes et transformer votre organisation pour relever les défis actuels ? ☀️
Aujourd'hui, vous êtres constamment témoin d'imprévisibilités, de changements.
On peut lire que la taille du marché mondial de la Transformation Numérique devrait passer de 469,8 milliards USD en 2020 à 1009,8 milliards USD d'ici 2025, c'est donc un besoin, voir une néce
Managers, retrouvez votre créativité en situation de crise
Comment retrouver sa créativité, son pouvoir de création aujourd'hui en tant que manager, en tant qu'entrepreneur?
💥 A une période où les crises se cumulent : crise du climat, pandémie, guerre en Ukraine..., comment ne pas être dans la reconduction de schémas anciens qui ne marchent plus aujourd'hui. 💥 Le taux d'épuisement professionnel a triplé depuis la pandémie, certains managers sont en perte
Comment reconquérir son énergie ?
Fatigué en ce moment ? 😴Vous révez secrêtement de retrouver l'énergie que vous aviez ....il y a quelque temps ? Dans un 1er temps nous aborderons de manière concrète les signes de fatigue, leur intensité, la variabilité avec certaines activité, comment cela se manifeste pour vous. Dans un 2ème temps nous partagerons les leviers, concrets et souvent systèmiques que vous pouvez actionner. Retrouver
Pourquoi et comment cultiver votre Résilience ?
🌿🌻Pourquoi et comment développer votre résilience ?
En ces temps mouvementés de transformations multiples, la résilience est plus que jamais mise en avant, tant à l'échelle individuelle que collective, dans la vie personelle comme professionnelle.
Avec ce podcast, je vous propose de découvrir l'interet de devenir résilient et surtout comment y parvenir en toute simplicité !
Je vous invite à
Le pouvoir de l'OPTIMISME sur le LEADERSHIP
En France, nous sommes les champions du monde du pessimisme!
Nous avons d’ailleurs tedance à nous méfier des optimistes : ils ne font pas sérieux, sont utopistes, déconnectés de la réalité…
💥💥 Or, nous allons voir dans ce podcast que renforcer votre optimisme peut transformer votre vie et votre leadership.
A la fin de ce podcast,vous trouverez des tips concrets pour muscler facilement et dès dem
A CHAQUE PROBLEME SA SOLUTION
« Toi, bien sûr, tu rebondis toujours ! » Ne serait-ce pas cette petite phrase que Marie Michaud a trop entendue qui l’aurait décidé à écrire ✅À chaque problème sa solution. Après un parcours d’entrepreneur, d’abord couronné de succès, puis fauché en plein vol par la perte d’un client trop captif, Marie a choisi de se consacrer au coaching.Elle décide aujourd’hui de nous livrer, à travers les mon
Des clés pour comprendre, optimiser votre organisation et réussir vos transformations avec l'Analyse Transactionnelle
☀️Comment décrypter, accompagner et optimiser votre organisation dans la complexité actuelle ?☀️
Si vous trouvez que le monde VUCA est bien plus complexe qu'il parait, si certains matins vous avez du mal à savoir où agir car il n'est pas si simple de mettre en mouvement une équipe/organisation vs toutes les parties prenantes et de faire coopérer les acteurs :
vous êtes au bon endroit … ce pod
Dites les choses et dites-les de façon entendable et constructive avec la Communication Non Violente
💥 A bas les secrets!
Dans le domaine professionnel, comme dans le domaine personnel, nous trouvons toujours plein de prétextes pour ne pas dire les choses, surtout si nous les estimons désagréables à dire, nous imaginons qu’elles seront désagréables à entendre.
Mais les secrets, les non-dits sont comme des camemberts qu’on met dans un placard en espérant qu’ils vont se faire oublier.
Ils se
Démission mentale : Comment y faire face ?
La démission mentale a un impact délétère sur la santé mentale des collaborateurs, la performance globale de l’entreprise et la marque employeur.
👉Comment inverser la tendance, permettre aux salariés de recouvrer du plaisir à travailler et à se réengager ?
👉Comment identifier les leviers qui vous permettront de re-créer cette dynamique positive ?
Le plus simple est d’abord de mesurer le nivea
Repérer et gérer le stress avec la méthode Arc En Ciel DISC
👉Comment repérer et gérer le stress avec la méthode Arc en Ciel DISC ?Vous connaissez la méthode des couleurs et vous avez déjà bénéficé de votre profil ?Sans doute avez-vous écouter les podcasts de Nathalie Rochaix sur :- Comment communiquer avec l'approche DISC ? - et Comment manager avec l'approche des couleurs ? Aujourd'hui vous souhaitez sans doute allez plus loin, en particulier dans les mom
Le projet, source de toute motivation
𝐏𝐨𝐮𝐫𝐪𝐮𝐨𝐢 𝐚𝐯𝐨𝐢𝐫 𝐝𝐞𝐬 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭𝐬 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐜𝐞𝐬 𝐩𝐞́𝐫𝐢𝐨𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐢 𝐢𝐧𝐜𝐞𝐫𝐭𝐚𝐢𝐧𝐞𝐬 ?
Vous allez trouver des éléments de réponse dans ce podcast autour des points suivants :
Le projet, élément vital de la motivation
Les écueils à éviter dans la construction de tout projet et les recommandations pour les dépasser
Les 3 questions clés à se poser dans l'élaboration d'un projet et la condition de réussite pour sa mi
Les clés de l'excellence managériale ou comment développer votre spécificité pour entrainer les équipes
☀️Comment developper votre singularité et cultiver l'excellence comme marque de fabrique ? ☀️
Si parfois vous cherchez ....
🌿Comment créer une différence qui va vous permettre de donner du sens et rendre vos équipes plus puissantes dans l'action ?
🌿Comment partager vos convictions avec justesse et vous faire entendre ?
🌿Comment engager vos collaborateurs vers la performance tout en étant dans
Les secrets et les bienfaits de l'écoute active
Cet épisode aborde les secrets et les bienfaits de l’écoute active.
Nous nous sommes quittés lors de l’épisode sur “comment retenir les talents : ce qu’en disent les neurosciences” sur la phrase de Guillaume Attias, expert en neurosciences : aujourd’hui les entreprises ont beaucoup exploité la satisfaction dopaminergique : salaires, moyens techniques et matériels. Mais elles satisfont peu le beso
Changer de combat : Comment l'épreuve d'un A.V.C. a transformé la femme mais aussi la D.G.
𝐋'𝐞́𝐩𝐫𝐞𝐮𝐯𝐞 𝐝'𝐮𝐧 𝐀.𝐕.𝐂. 𝐞𝐬𝐭 𝐮𝐧𝐞 𝐞́𝐩𝐫𝐞𝐮𝐯𝐞 𝐝𝐞 𝐯𝐢𝐞, 𝐝𝐞 𝐭𝐫𝐚𝐧𝐬𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧.Son réveil du jour J : "𝘓𝘢 𝘮𝘰𝘪𝘵𝘪𝐞́ 𝘥𝘳𝘰𝘪𝘵𝘦 𝘥𝘦 𝘴𝘰𝘯 𝘷𝘪𝘴𝘢𝘨𝘦 𝘦𝘵 𝘴𝘢 𝘮𝘢𝘪𝘯 𝘥𝘳𝘰𝘪𝘵𝘦 𝘯𝘦 𝘧𝘰𝘯𝘤𝘵𝘪𝘰𝘯𝘯𝘢𝘪𝘦𝘯𝘵 𝘱𝘭𝘶𝘴, 𝐯𝐞𝐫𝐝𝐢𝐜𝐭 : 𝐡𝐞́𝐦𝐢𝐩𝐥𝐞́𝐠𝐢𝐞 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞̀𝐭𝐞 𝐚̀ 𝐝𝐫𝐨𝐢𝐭𝐞." ...le fil d'un vie trépidante, exigeante, le fil se casse ; la phase de la perte est là. 𝘐𝘯𝘤𝘰𝘮𝘱𝘳é𝘩𝘦𝘯𝘴𝘪𝘰𝘯, 𝘲𝘶𝘦𝘴𝘵𝘪𝘰𝘯𝘴 𝘴𝘢𝘯𝘴 𝘳é𝘱𝘰𝘯𝘴𝘦 : 𝘱𝘰𝘶𝘳𝘲𝘶𝘰𝘪 𝘮𝘰𝘪 ? Pour Marine Chosson, c'est surtout sa vie pr
